Tariflöhne und Entgeltsysteme

Moderne Entgeltsysteme als wichtiger Treiber im Fachkräftemangel

Unternehmen brauchen ein positives Arbeitnehmerbild, wenn sie im Fachkräftemangel punkten wollen. Das Gehalt spielt – gerade in der aktuellen Krisenzeit – eine wichtige Rolle. Trotzdem greifen viele Firmen immer noch auf veraltete und intransparente Entgeltsysteme zurück. Wie gelingt die Umstellung auf motivierende und marktgerechte Gehaltsstrukturen?