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Sie suchen? Wir finden!

Klaiton findet für Sie die bestpassendsten Consultants. Das beginnt bei der Branchenexpertise und endet bei den passenden Soft Skills. Überzeugen Sie sich selbst!

Strategie Organisation Operations

Klaiton

30.03.2022

3 min

Was haben die bestpassendsten Consultants mit der Nadel im Heuhaufen gemein? Richtig: Sie sind extrem schwer zu finden. Das beginnt bei der Branchenexpertise und endet bei den passenden Soft Skills. All das in Eigenregie zu recherchieren, kostet Zeit und Nerven. Gibt es nicht eine Möglichkeit, in ein paar Schritten festzulegen, welche Fähigkeiten Consultants für Ihr Unternehmen mitbringen müssen und der Rest wird ausgelagert? Ja, die gibt es. Willkommen bei Klaiton.

Die Kernkompetenz von Klaiton ist es, Sie mit dem:der passenden Berater:in zusammenzubringen. Wie wir das machen? Wir schöpfen dazu aus unserer großen Community an Consultants, die einen mehrstufigen Prozess durchlaufen haben, um in unsere Plattform aufgenommen zu werden. Dazu zählen nicht nur fachliche Expertise, sondern auch Persönlichkeitsmerkmale wie Einfühlungsvermögen oder Arbeitspräferenzen.

Wie unterscheidet sich das Angebot von Klaiton vom Rest des Marktes?

Wir bei Klaiton haben’s gern persönlich. Das beginnt bei der kostenlosen Projektausschreibung, bei der wir gerne behilflich sind und reicht über die Vorselektion der Consultants bis hin zur laufenden Projektüberprüfung. Wir halten nichts davon, Ihnen einen teuren Senior Advisor zu schicken, der sein Team aus Juniors jedes Projekt nach Schema F abwickeln lässt. Wir lösen Probleme gerne One-to-One. Zudem möchten wir nicht irgendeine:n Berater:in finden, der:die die fachlichen Qualifikationen erfüllt. Wir möchten Ihnen die Möglichkeit geben, aus einem vorselektierten Angebot zu wählen und jene Menschen finden, mit denen Sie auch gut zusammenarbeiten können. Oder einfacher: Wir möchten Consultants finden, die zu Ihnen und Ihrem Anliegen passen.

Qualitätssicherung durch mehrstufiges Screening

Wir screenen Berater:innen vorab und nehmen sie erst in unsere Community mit auf, wenn ihre Qualifikationen in einem mehrstufigen Prozess bestätigt wurde. Das ist uns ein persönliches Anliegen. Nur so können wir eine hohe Qualität unserer Beratungsdienstleistungen gewährleisten. Das Screening läuft in vier Stufen ab und bezieht sich sowohl auf:

  • fachliche Expertise (sei es Marketing, Finanzen oder Restrukturierung),
  • bereits abgewickelte Projekte inklusive Referenzen,
  • Persönlichkeitsmerkmale, die unsere Berater:innen mitbringen.

Unsere Consultants verfügen im Schnitt über 15 Jahre Beratungserfahrung, unsere Plattform zählt mittlerweile mehr als 750 Berater:innen aus allen Branchen.

Was ist Ihr To-do?

Das Leben besteht aus Nehmen und Geben. So auch in der Beratung. Was Sie vorweg geben müssen? Im besten Fall ein wenig Zeit und Gedanken, wohin Ihre Reise als Unternehmen oder Einzelperson gehen soll. In welchem Bereich brauchen Sie Beratung? Von der neuen Marketing-Strategie zu einer Revolutionierung des IT-Systems für Einkauf und Logistik: Das Betätigungsfeld von Berater:innen ist weit. Hierbei ist wichtig zu wissen: Wo genau hakt es, wo läuft es hingegen gut? Auf welche Stärken können Sie bereits bauen, welche Potenziale sind ungenutzt? Und vor allem wo soll es hingen? Welches Ziel steht am Ende des Consulting-Prozesses? Wenn Sie diese Fragen noch nicht alle allein beantworten können, helfen wir Ihnen gerne weiter. Eine Nachricht genügt und wir unterstützen bei der kostenlosen Ausschreibung Ihres Projekts.

Was ist unser To-do?

Unser To-Do ist das gezielte Suchen und Finden der Berater:innen, die zu Ihnen passen. Dazu bedienen wir uns zu 50 Prozent eines Algorithmus, zu 50 Prozent basiert die Vorselektion auf persönlichen Gesprächen. Unser Augenmerkt liegt hier nicht nur auf der perfekten Qualifikation, wir möchten Ihnen außerdem möglichst schnell – innerhalb von 48 Stunden – und vor allem unkompliziert Vorschläge bringen, sodass Sie damit starten können, die Berater:innen gegebenenfalls persönlich kennenzulernen. Wichtig: Solange Sie noch nicht entschieden haben, wer für Sie in Frage kommt, bleiben Sie und Ihr Unternehmen anonym. Erst wenn Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, werden Ihr Profil und jenes der Berater:innen freigeschaltet. Ab diesem Zeitpunkt findet die Kommunikation nur mehr zwischen Ihnen und den ausgewählten Personen statt. Wir bleiben aber während der gesamten Dauer der Zusammenarbeit involviert und stellen laufend sicher, dass beide Seiten zufrieden sind.

Wie können Sie losstarten?

Wenn Sie schon wissen, wo Ihr Unternehmen Unterstützung braucht, schreiben Sie einfach hier Ihr Projekt aus. Wollen Sie erst einmal einen Blick auf unsere Expert:innen werfen, finden Sie hier mehr Informationen. Wir freuen uns darauf, Sie bald bei Klaiton betreuen zu dürfen!

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